Facharbeiter Montage optomechatronischer Systeme
Kennziffer: 333045242 Wir suchen im Auftrag unseres Kunden

Facharbeiter Montage optomechatronischer Systeme (m/w/d)

Stundenlohn 18 - 22 € / Std.

Dein Einsatzbetrieb

Sie arbeiten konzentriert, bringen Feinmotorik mit und haben Freude an hochpräzisen Montageaufgaben?

Für ein technologisch anspruchsvolles Industrie‑ und High‑Tech‑Umfeld suchen wir Facharbeiter für die Montage optomechatronischer Systeme. Der Einsatz erfolgt im Reinraum, wo Qualität, Genauigkeit und strukturierte Abläufe an erster Stelle stehen.

Deine Aufgaben als Facharbeiter Montage optomechatronischer Systeme

  • Präzise Verarbeitung optischer Fasern sowie mechanischer und optischer Bauteile zu komplexen Baugruppen unter Reinraumbedingungen
  • Justage und Feinabstimmung optomechatronischer Systeme im Reinraum
  • Durchführung der Qualitätsprüfung der hergestellten Systeme
  • Bedienung softwaregestützter Prüf‑ und Messmittel
  • Auswertung und Dokumentation der Prüfergebnisse gemäß Kundenvorgaben
  • Einhaltung von Reinraum‑, Qualitäts‑ und Sicherheitsstandards

Dein Profil als Facharbeiter Montage optomechatronischer Systeme

  • Abgeschlossene Ausbildung oder Qualifikation in Mechatronik, Präzisionsoptik, Präzisionsmechanik oder einem vergleichbaren technischen Bereich
  • Alternativ: praktische Erfahrung in Tätigkeiten mit hoher Feinmotorik (auch aus nicht‑technischen Berufen)
  • Sicherer Umgang mit sensiblen Materialien und Freude an detailorientierter Montagearbeit
  • Hohes Qualitätsbewusstsein, strukturierte und konzentrierte Arbeitsweise
  • Grundlegende PC‑Kenntnisse, sehr gute Kommunikations‑ und Teamfähigkeit
  • Deutsch und Englisch in Wort und Schrift
  • Nice‑to‑Have
  • Erfahrung in der Reinraum‑ oder Präzisionsmontage
  • Routine im Umgang mit optomechatronischen Systemen
  • Schnelle Auffassungsgabe und hohe Belastbarkeit bei präziser Arbeit

Wir bieten Dir als Facharbeiter Montage optomechatronischer Systeme

  • Vergütung nach GVP‑Tarifvertrag mit transparenter Eingruppierung
  • Tarifliche Zuschläge sowie Urlaubs‑ und Weihnachtsgeld
  • Langfristiger, planbarer Einsatz in einem stabilen High‑Tech‑Umfeld
  • Bis zu 30 Tage Urlaub pro Jahr
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